公司涉嫌诈骗员工被拘留，需根据具体情况分析。若员工未参与诈骗，则不会被长期拘留。法律依据：《刑法》等相关法律规定，诈骗需有主观故意及行为。若只是普通员工且不知情，则不会被拘留过久。但若不及时澄清事实，可能导致员工名誉受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司涉嫌诈骗员工被拘留：1. 若员工未参与诈骗，向警方说明情况并配合调查，以尽快解除拘留。2. 若员工知情并参与，应立即咨询律师，了解法律责任及应对策略，争取减轻处罚。3. 若员工为负责人或积极参与者，需做好长期拘留准备，并积极配合调查，争取好的处理结果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司涉嫌诈骗员工被拘留，常见处理方式为：首先，明确员工是否参与诈骗，若未参与则配合警方调查以尽快释放；其次，若参与但情节轻微，可寻求律师协助争取从轻处理。选择处理方式时，需根据员工实际参与情况和法律条款来决定。
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